This report has been conducted for the purposes of the Dissertation course (MDIS600) of the Masters in Business Administration program in the Neapolis University of Paphos. The purpose of this course is for the learner ...

This thesis has a target to explain in detail what HRM and how efficient it is for every organization, as well as how enormous corporations are using it to their benefit in order to prevail in the business market. An ...

On that project we can see the reasons why most online business fails and how to some other makes lot of money from the advantage of online market, the protagonists of that project are Vangelis optical house and Theo. ...

The topic of this research is to establish if the employees’ working productivity has been affected by the economic crisis and as it has been affected, I mention the factors that mainly have affected their productivity. I ...

Η αντιληπτή π[οιότητα στο ηλεκτρονικό εμπόριο αποτελεί έναν πολυδιάστατο παράγοντα που επηρεάζει καθοριστικά διάφορες εκφάνσεις της συμπεριφοράς του καταναλωτή, συμπεριλαμβανομένης της αγοραστικής πρόθεσης. Αντίστοιχα οι ...

Η ιστορία κατασκευής του αεροπλάνου ξεκίνησε από τους αδελφούς Wright (Orville & Wilbur), οι οποίοι κατάφεραν επιτυχώς να κατασκευάσουν αεροπλάνο έχωντας σταθερή πτήση. Κατανοώντας την ιδιαίτερη σημασία του αεροπλάνου, ...

Η παρούσα διπλωματική εργασία αναλαμβάνει τον ρόλο του εξερευνητή στον κόσμο του Μάρκετινγκ Περιεχομένου -άρρηκτο κομμάτι του Ψηφιακού Μάρκετινγκ, αναλύοντας στρατηγικές και τακτικές περιεχομένου στις κοινωνικές πλατφόρμες, ...

Στην παρούσα διπλωματική εργασία, ερευνώνται και αναλύονται οι χρηματοοικονομικές καταστάσεις της εταιρείας ΕΛΛΑΚΤΩΡ Α.Ε. όπου έχει δραστηριότητα τόσο εντός της Ελλάδας όσο και εκτός, συγκρινόμενες με τις χρηματοοικονομικές ...

Σκοπός της παρούσας έρευνας είναι να προσδιοριστεί η ανταπόκριση των ελληνικών επιχειρήσεων στην επιβεβλημένη λόγω πανδημίας ανάγκη για τηλεργασία. Επιπλέον, στόχος είναι να σκιαγραφηθεί η προοπτική της εξ ...

Σκοπός της παρούσας διπλωματικής εργασίας είναι να εξεταστεί το κατά πόσο πραγματοποιείται αξιολόγηση απόδοσης, αν χρησιμοποιείται κάποιο σύστημα ανταμοιβών και αν τελικά υπάρχει σύνδεση μεταξύ αυτής της αξιολόγησης και ...

Η συγκεκριμένη εργασία έχει ως σκοπό την ανάδειξη των λόγων για τους οποίους μια επιχείρηση οδηγείται στην αποτυχία. Την ανάλυση και εντοπισμό της πηγής ή των πηγών αυτών. Εν συνεχεία την παροχή πιθανών τρόπων με τους ...

Ο τομέας της ενέργειας αφορά μια κατηγορία επιχειρήσεων που δρουν στον κλάδο της παραγωγής και της προμήθειας ενέργειας. Οι επιχειρήσεις που δραστηριοποιούνται στον τομέα αυτό, πραγματοποιούν σημαντικές επενδύσεις για ...

Σκοπός της παρούσας μελέτης, είναι η διερεύνηση του βαθμού όπου είναι αναγκαία η μετεξέλιξη της δημόσιας διοίκησης προς το συμφέρον της κοινωνίας και το βαθμό κατά τον οποίο η ελληνική κοινωνία είναι ικανή να αφομοιώσει ...

Έναυσμα για την εκπόνηση της παρούσας διπλωματικής εργασίας, είναι η ανισότητα που κυριαρχεί ανάμεσα στους άνδρες και της γυναίκες, ακόμη και σήμερα. Η μελέτη έχει επικεντρωθεί στην έρευνα της ύπαρξης ή μη ισότητας, σε ...

Το θέμα που μελετάται στην παρούσα εργασία αφορά την αξιολόγηση της μετατροπής ενός πρατηρίου καυσίμων σε self service. Η μελέτη αφορά ένα σύγχρονο πρατήριο καυσίμων το οποίο έχει και αίθουσα μίνι μάρκετ – καφέ και για το ...

Η σύγχρονη κοινωνία χαρακτηρίζεται από την ραγδαία τεχνολογική ανάπτυξη και κατ’ επέκταση από τις συνεχείς αλλαγές. Οι αλλαγές αυτές εμφανίζονται σε διάφορους τομείς όπως στην επιστήμη, στην τεχνολογία, την οικονομία, τις ...

Η παρούσα μελέτη διερευνά τη σχέση μεταξύ ευημερίας των εργαζομένων και της οργανωτικής απόδοσης του ιδιωτικού τομέα της Περιφερειακής Ενότητας Έβρου στην περιοχή της Αλεξανδρούπολης, χρησιμοποιώντας μια προσέγγιση ποσοτικής ...

Σκοπός της παρούσας διπλωματικής εργασίας ήταν η διερεύνηση του ρόλου της μετασχηματιστικής ηγεσίας στην προώθηση της καινοτόμου εργασιακής συμπεριφοράς των εργαζομένων και κατ’ επέκταση την προώθηση της καινοτομίας σε ...

Το σύστημα επιβράβευσης και η εργασιακή ικανοποίηση των εργαζομένων στις μέρες μας είναι το πρόβλημα κάθε εταιρείας. Κάθε εταιρεία πρέπει να βρει ένα καλό και καταρτισμένο Ανθρώπινο Δυναμικό και να οργανώσει την εργασία ...

Η ικανοποίηση ή η δυσαρέσκεια των πελατών σε οργανισμούς παροχής υπηρεσιών πηγάζει από τις αλληλεπιδράσεις τους με τους υπαλλήλους που παρέχουν τις υπηρεσίες τους. Έτσι, αυτοί οι εργαζόμενοι - οι οποίοι θεωρούνται προσωπικό ...