dc.contributor.advisor | Giosi, Styliani | |
dc.contributor.author | Κτούκα, Ειρήνη | |
dc.date.accessioned | 2025-07-07T09:10:39Z | |
dc.date.available | 2025-07-07T09:10:39Z | |
dc.date.issued | 2025-02 | |
dc.identifier.uri | http://hdl.handle.net/11728/13007 | |
dc.description | ENGLISH ABSTRACT
This thesis examines female leadership and entrepreneurship, emphasizing the chal lenges and opportunities that emerge in this field. Given the limited existing literature, the
primary aim of the study is to gain an in-depth understanding of the subject and to highlight
the significance of female entrepreneurship, both in ensuring equal opportunities between
genders and in enhancing diversity within businesses. At the same time, it seeks to inspire
and support women who aspire to advance in entrepreneurship by providing knowledge and
strengthening their determination.
The research was based on a systematic review of contemporary scientific sources,
drawing from both Greek and international literature. The findings reveal the key obstacles
faced by female entrepreneurs, which can, however, be overcome through both individual
and collective efforts, with the contribution of sociopolitical actors, specialized programs,
and organizations. Women have the potential to make significant contributions to innovation
and resilience.
In conclusion, female entrepreneurship and leadership are undeniably key drivers of
social and economic progress. Empowering and promoting these elements can play a crucial
role in creating an equitable entrepreneurial environment that remains resilient to challenges
and competition in the modern globalized society, while simultaneously contributing to in novation and continuous development. | en_UK |
dc.description.abstract | Η παρούσα διπλωματική εργασία μελετά την γυναικεία ηγεσία και επιχειρηματικό τητα με έμφαση στις προκλήσεις και στις ευκαιρίες που διαμορφώνονται. Δεδομένης της
περιορισμένης υπάρχουσας βιβλιογραφίας, κύριος στόχος της μελέτης είναι να κατανοηθεί
σε βάθος το εν λόγω ζήτημα και να αναδειχθεί η σημασία της γυναικείας επιχειρηματικότη τας, τόσο για την διασφάλιση ίσων ευκαιριών μεταξύ των δύο φύλων όσο και για την ενί σχυση της ποικιλομορφίας στις επιχειρήσεις. Παράλληλα, σκοπός είναι να αποτελέσει κί νητρο και να δράσει υποστηρικτικά στις γυναίκες που επιθυμούν να εξελιχθούν επιχειρημα τικά, παρέχοντας γνώσεις και ενδυναμώνοντας την επιθυμία τους.
Η συγγραφή της εργασίας βασίστηκε στην συστηματική βιβλιογραφική ανασκόπηση
σύγχρονων επιστημονικών πηγών τόσο από την ελληνική όσο και από την ξένη βιβλιογρα φία. Τα ευρήματα αποκαλύπτουν τα βασικά εμπόδια που αντιμετωπίζουν οι γυναίκες επι χειρηματίες, που ωστόσο δύναται να τα υπερβούν και να συμβάλλουν ουσιαστικά στην και νοτομία και ανθεκτικότητα, τόσο με ατομική όσο και συλλογική προσπάθεια, με τη συμβολή
κοινωνικοπολιτικών φορέων και εξειδικευμένων προγραμμάτων και οργανισμών.
Συμπερασματικά, η γυναικεία επιχειρηματικότητα και άσκηση ηγεσίας αποτελούν α διαμφισβήτητα παράγοντα ενίσχυσης της κοινωνικής και οικονομικής προόδου. Η ενδυνά μωση αυτής και η προώθησή της μπορεί να επιδράσει καταλυτικά στην προσπάθεια δη μιουργίας ενός ισότιμου επιχειρηματικού περιβάλλοντος που παραμένει ανθεκτικό σε κάθε
πρόκληση και ανταγωνισμό που χαρακτηρίζει την σύγχρονη παγκοσμιοποιημένη κοινωνία,
συμβάλλοντας παράλληλα στην καινοτομία και την διαρκή εξέλιξη. | en_UK |
dc.language.iso | el_GR | en_UK |
dc.publisher | Μεταπτυχιακό Πρόγραμμα Διοίκησης Επιχειρήσεων, Σχολή Οικονομικών Επιστημών και Διοίκησης, Πανεπιστήμιο Νεάπολις Πάφου | en_UK |
dc.rights | Απαγορεύεται η δημοσίευση ή αναπαραγωγή, ηλεκτρονική ή άλλη χωρίς τη γραπτή συγκατάθεση του δημιουργού και κάτοχου των πνευματικών δικαιωμάτων | en_UK |
dc.subject | Ηγεσία | en_UK |
dc.subject | Επιχειρηματικότητα | en_UK |
dc.subject | Γυναικεία Επιχειρηματικότητα | en_UK |
dc.subject | Προκλήσεις | en_UK |
dc.subject | Ευκαιρίε | en_UK |
dc.subject | Φυλετική Ποικιλομορφία και Επιχειρήσεις | en_UK |
dc.title | Γυναικεία Ηγεσία και Επιχειρηματικότητα: Προκλήσεις και Καινοτομίες | en_UK |
dc.title.alternative | Η παρούσα Διπλωματική Εργασία εκπονήθηκε στο πλαίσιο των σπουδών για την απόκτηση εξ αποστάσεως μεταπτυχιακού τίτλου στο Πανεπιστήμιο Νεάπολις | en_UK |
dc.type | Thesis | en_UK |